2008年中國三峽集團被科學(xué)技術(shù)部、國資委、中華全國總工會(huì )首批授予“創(chuàng )新型企業(yè)”。根據集團管控體系,科技管理工作按業(yè)務(wù)全覆蓋、項目全生命周期進(jìn)行歸口管理,遵循“分類(lèi)分級、分層分步”管理原則,按照集團公司層面、子企業(yè)層面、生產(chǎn)單位等三個(gè)層面,每個(gè)層面設置決策、總工、咨詢(xún)和職能管理等科技管理工作序列,實(shí)行報批報備的管理制度,形成了集團—子企業(yè)—生產(chǎn)單位科技工作的分層分級管理的矩陣構架。
中國三峽集團深入貫徹創(chuàng )新驅動(dòng)發(fā)展戰略,大力推動(dòng)大眾創(chuàng )業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng )新,初步建立了以國家級、省級、集團和子企業(yè)創(chuàng )新平臺,協(xié)同集團外部產(chǎn)學(xué)研科技優(yōu)勢資源,搭建自主創(chuàng )新、協(xié)同創(chuàng )新的科技創(chuàng )新體系。建成國家級、省部級、集團等多層次、多專(zhuān)業(yè)科技創(chuàng )新平臺,通過(guò)原始創(chuàng )新、引進(jìn)消化吸收再創(chuàng )新和集成創(chuàng )新,充分發(fā)揮員工自主創(chuàng )新的積極性,在水電工程建設和生產(chǎn)運營(yíng)、新能源發(fā)展和海外業(yè)務(wù)等方面取得了一批重大成果和職工創(chuàng )新成果。